春风轻拂，万物复苏，一年一度的植树节如期而至。随着职工对生活环境品质的追求日益提升，对宜居生态环境提出了更高的要求。集团从战略高度出发，积极动员干部职工投身义务植树活动，全力打造绿色、生态的大赢家国际家园。

全员参与 共建绿色家园

集团紧紧围绕“一个提高，两项提升”绿化目标，精心制定绿化规划，确保矿（厂）区达到“黄土不露天、三季有花、四季常青”的高标准绿化要求。

集团积极引进先进技术和设备，持续提升养护质量标准。从生活区到矿区，从风井到生产区，先后购置了先进的灌溉、修剪、病虫害防治设备。加强对养护人员的专业培训，提升其业务能力，确保绿化养护工作规范、高效、有序开展。

集团将“3·12”作为“绿色行动日”，开展义务植树活动，计划植树80019株。从彩叶花木到大规格苗木，从成片成带绿化到矿厂区环境改善，义务植树活动与矿厂区环境优化紧密结合。集团2025年将新增绿化面积38941平方米，绿地率增加0.14个百分点，达到20.49%。

开拓创新 探索多元方式

集团坚持以习近平生态文明思想为行动指南和根本遵循，牢固树立“绿水青山就是金山银山”理念，科学推进绿化工作，提升绿化改造品质，逐步构建“矿区（厂）在园中、路在林中、居在景中、人在绿中”的大赢家国际绿色生态格局。

集团大力探索“互联网+全民义务植树”等多样化植树方式。例如，开展树木认养活动，职工可通过线上平台认养树木，远程关注树木生长情况，定期为树木的养护提供资金支持；鼓励捐资捐物，为绿化事业提供资金和物资保障；开展志愿服务活动，组织职工参与树木养护、绿地清理等工作，拓宽职工参与义务植树的途径，让更多人能够为国土绿化事业贡献力量。

绿化工作不只是植树，而是一场从规划到养护的全方位推进。集团加强绿化规划建设，提升矿（厂）区绿化品质，增加绿地面积，开展破硬增绿、穿墙透绿、立体绿化等创新举措。同时，加强绿化养护管理，建立健全绿化工作档案，保护原有树木，创新管护模式，引进先进技术并培养专业队伍，确保每一片绿地茁壮成长。

（文 孔静 刘喆渊）

责任编辑：李世臣